O bancă din România implementeză, timp de trei luni, un program pilot de muncă pentru angajați. Este vorba despre un program de lucru flexibil, de care vor beneficia 300 ai băncii centrale ING au ales să îl testeze.
Concret, angajații pot alege între două programe: cel normal sau cel pilot care include o zi pe săptămână la birou și weekend prelungit:
- Program de lucru de 9 ore / zi cu o jumătate de zi liberă săptămânal;
- Program de lucru de 9 ore / zi cu o zi liberă la 2 săptămâni.
Deși angajații pot lega aceste zile sau jumătăți de zi de weekenduri, aceasta nu este o condiție. Angajații ING pot alege oricare dintre zilele săptămânii, în funcție de preferințele lor sau tipul de activitate al echipei din care fac parte, astfel încât să asigure continuitatea muncii.
Această măsură se adaugă unui program zilnic deja flexibil, unde fiecare angajat își poate alege ora de început și final de program, în funcție de nevoile sale și specificul activității. Programul poate începe între orele 7:30 și 10:30 și se poate încheia începând cu ora 16.
