Calculele pe baza datelor de la Institutul Naţional de Statistică (INS) evidenţiază rolul administraţiei publice ca principal angajator în regiunile unde sectorul privat oferă oportunităţi limitate de muncă.
Zf.ro a realizat o harta a angajaților în administraţia publică pe judeţe. Concluzia studiului e ca sectorul public joacă un rol crucial în piaţa muncii din judeţele cu economii mai puţin dezvoltate. Bihorul are 4.697 angajați în administrație , cea ce reprezintă 2,6% din angajații din Bihor. Harta administraţiei publice din România scoate la iveală o legătură directă între nivelul de dezvoltare economică şi ponderea angajaţilor în sectorul public. Statisticile oficiale privind angajaţii din administraţia publică şi apărare arată că judeţele cu economii mai puţin dezvoltate, precum Giurgiu, Mehedinţi sau Teleorman au o pondere semnificativă a bugetarilor din această categorie în totalul angajaţilor.Aşadar, în judeţele cu economie mai puţin diversificată, cum ar fi Giurgiu (6,7%), Mehedinţi (6,8%), Teleorman (6,1%) sau Călăraşi (6,0%), administraţia publică reprezintă o parte semnificativă a pieţei muncii. Aceste regiuni depind adesea de sectorul public pentru ocuparea forţei de muncă, ceea ce arată că sectorul privat este slab dezvoltare în aceste judeţe. De asemenea, zonele sudice (Teleorman, Giurgiu, Călăraşi) şi estice (Vaslui, Tulcea, Vrancea) înregistrează ponderi ridicate ale angajaţilor în sectorul public, scrie zf.ro.
