Un discurs e evaluat după criterii clare. Calitate analitică (40%)Se referă la eficacitatea evaluării. Orice evaluare trebuie să analizeze cu atenție punctele tari și pe cele slabe ale discursului vorbitorului. Au fost comentariile evaluatorului clare și logice? A identificat evaluatorul apsecteputernice și, respectiv, slabe ale prezentării? Recomandările contează în proporție de 30% Sunt o componentă importantă a unei evaluări. Pe lângă identificarea punctelor .tari și a celor slabe ale unui discurs, evaluatorul trebuie deasemenea să ofere sugestii specifice de îmbunătățire. Recomandările trebuie să
fie practice, utile și pozitive, urmărind să dea ocazia vorbitorului să își îmbunătățească performanța viitoare.
Tehnică și concluziile contează în proporție de 15 % fiecare. Tehnica se referă la maniera în care evaluatorul își prezintă comentariile și recomandările sale. Un evaluator trebuie să fie receptiv și sensibil la sentimentele și nevoile vorbitorului, și totuși să îl inspire și să îl încurajeze în eforturile
viitoare ale acestuia.Concluzie se referă la modul în care evaluatorul încheie evaluarea sa. Concluzia trebuie să sumarizeze comentariile și
sugestiile evaluatorului, și în același timp să fie pozitivă și să încurajeze.Toate aceste criterii au fost apreciate în discursul orădeanului Horia Cheregi. președintele Oradea Toastmasters.<Suntem extrem de mândri să anunțăm că, în acest weekend, la Concursul Național de Discursuri și Evaluări, Horia Cheregi, președintele Oradea Toastmasters, a obținut locul 3 la evaluări și a lăsat o impresie deosebită în competiția de discursuri!Performanțele sale remarcabile reflectă pasiunea și dedicarea sa pentru arta comunicării și a vorbitului în public. Mulțumim, Horia, pentru că ne inspiri și ne reprezinți cu atâta măiestrie!>, a anuțat Oradea Toastmasters.
